Die Bedeutung von Schulungs-programmen

Bei jedem kohlenwasserstoffbezogenen Projekt ist die Qualität des Dämmmaterials und der Installation entscheidend für die Prozesskontrolle, die Sicherheit und die langfristige Leistung. Dies gilt vor allem für LNG-Dämmanwendungen.

Die meisten Dämmfehler hängen mit Feuchtigkeit zusammen. Bei unsachgemässer Dämmung kann Wasserdampf eindringen und gesättigt werden, wodurch es zur Eisbildung kommen kann. Dies kann zu Korrosion, Integritätsverlust, Verlust des Dämmwertes und letztlich zum Ausfall des Dämmsystems führen.

Wenn effektive Schulungsprogramme für Auftragnehmer und deren Mitarbeiter entwickelt und eingesetzt werden, führt dies zu einer Steigerung der Produktivität und einer Verringerung der Ausfallzeiten. Ausserdem versetzt es Auftragnehmer und deren Mitarbeiter in die Lage, die Techniken zu beherrschen, die für eine qualitativ hochwertige Installation notwendig sind. Dies bedeutet für den Kunden oder den Eigentümer der Anlage die bestmögliche Leistung.

Mit der zunehmenden Alterung der Erwerbsbevölkerung und insbesondere dem Rückgang der Zahl der qualifizierten Arbeitskräfte in einer Reihe von Berufen wurde viel über den sogenannten „Brain Drain“ gesprochen und geschrieben. Auch in der Dämmstoffindustrie ist dies ein wichtiges Thema. Es werden gut ausgebildete Installateure und Inspektoren benötigt, sowohl heute als auch in Zukunft.

Owens Corning haben in den USA ein Schulungsprogramm für Nord- und Südamerika entwickelt. Ausserdem haben sie ein Dämmungsschulungszentrum in Fresno, Texas, eröffnet. Dort gibt es Übungsvorrichtungen für Rohrleitungen mit grossem und kleinem Durchmesser. Neben dem Erlernen des richtigen und sicheren Umgangs mit Produkten werden die Teilnehmer in einer authentischen Lernumgebung zu Ventilen, T-Stücken und Winkelstücken geschult.

Das Schulungszentrum verfügt über Schulungsräume und einen Präsentationsbereich. Ein typisches Schulungsprogramm beginnt mit einer Besichtigung der Fertigungs- und Prüfanlagen und beinhaltet sowohl einen theoretischen als auch einen praktischen Ausbildungsteil. Das Unternehmen untersucht die häufigsten Probleme auf Baustellen und zeigt die besten Lösungsansätze auf.

Obwohl es sehr nützlich ist, Menschen in Schulungszentren zu unterrichten, ist manchmal ein Schulungsprogramm vor Ort am sinnvollsten, da es unter den realen Gegebenheiten, dem Umgang mit dem jeweiligen Klima und dem Erfahrungsstand der Auftragnehmer usw., stattfindet.

Beim Start eines standortspezifischen Schulungsprogramms gibt es einige wesentliche Elemente, die für den Erfolg ausschlaggebend sind. Sicherheit sollte bei jedem Schulungsprogramm an erster Stelle stehen. Das Wichtigste ist, sicherzustellen, dass alle sicher nach Hause kommen.

Der beste Weg, ein effektives Schulungsprogramm aufzubauen, ist, Teamwork miteinzubeziehen. Alle wichtigen Personen müssen miteinbezogen werden: Ingenieure, Bauleiter, Dämmstoffhersteller, Installateure und das Inspektionsteam.

Zudem müssen auch die Herausforderungen betrachtet werden, auf die man stösst. Welche Erfahrungen haben Installateure in einem bestimmten Bereich gemacht? Haben die Installateure die Spezifikationen aufmerksam gelesen und verstanden? Wurden alle potenziellen Sicherheitsrisiken beachtet? Es ist wichtig, den Arbeitskräftepool vor Arbeitsbeginn zu schulen. Erfolgt die Schulung erst nach Beginn der Arbeiten, können sowohl die Kosten als auch die Sicherheitsrisiken aufgrund der Vielzahl von Arbeitskräften in einem zentralen Arbeitsbereich steigen.

Potenzielle Fehlerpunkte im Dämmsystem identifizieren und klären, warum diese Komponenten ausfallen können. Konzentration auf die Details, die notwendig sind, um einen Systemausfall zu verhindern.
Entwicklung eines fundierten Verständnisses für das zu dämmende System zusammen mit den Installateuren. Wenn Installateure verstehen können, warum sie aufgefordert werden, Dinge auf eine bestimmte Weise zu tun, akzeptieren sie es und nehmen sich wahrscheinlich die Zeit, das genaue Verfahren einzuhalten und bestimmte Aspekte nicht zu vernachlässigen (was in der Zukunft zu Systemausfällen führen könnte).
Sehen Sie sich detaillierte Zeichnungen und Schritt-für-Schritt-Anwendungsverfahren an. Dies ermöglicht eine gründliche Überprüfung durch die Installateure, Inspektoren, das Planungsteam und die Bauleitung, die dazu beiträgt, fragwürdige Schritte zu beseitigen und sicherzustellen, dass alle Beteiligten bei der Installation auf dem gleichen Stand sind.
Schaffen Sie eine Umgebung, in der Schulungsleiter und Installateure aufgeschlossen gegenüber der Anwendung sind und bereit sind, neue Techniken auszuprobieren. Dies wird dabei helfen, alle zögerlichen Menschen zu überzeugen, die in ihrer Art und Weise festgefahren sind und sich selbst möglicherweise nicht die Chance geben, eine andere Art der Dämmung kennenzulernen.
Besprechen Sie Details wie zulässige Anschlüsse in der Dämmung, Überlappung der dampfbremsenden Ummantelung, versetzte Anschlüsse, Toleranzen zwischen den Schichten eines Mehrschichtsystems, Einbau von Dampfsperren usw.
Erklären Sie die richtige Anwendung von Zubehör, einschliesslich der empfohlenen Temperaturen für die Anwendung und Lagerung.
Legen Sie die geeigneten Inspektionen und Haltepunkte für das Projekt fest. Unterweisen Sie Installateure in der Reparatur beschädigter oder unsachgemässer Anwendungen, bevor sie zum nächsten Schritt zur Fertigstellung des Dämmsystems übergehen. Dies ist von entscheidender Bedeutung. Alle Inspektoren und Verantwortlichen müssen eine Vereinbarung darüber treffen, wie eine zulässige Anwendung aussieht und wie nicht.

In verschiedenen Teilen der Welt kann der Erfahrungsgrad der Mitarbeiter variieren. Auch der Trend zur Modularisierung von Systemkomponenten an mehreren Standorten nimmt zu, was die Schulung vor Ort noch wichtiger macht.

Die Installateure an einem Standort können vollständig qualifiziert sein und über umfangreiche Projekterfahrung mit Flüssigerdgas verfügen, während einige Personen an einem anderen Standort möglicherweise komplett unerfahren im Bereich der Dämmstoffinstallation sind. Zudem können erhebliche Temperatur- und Klimaunterschiede zwischen den verschiedenen Standorten bestehen, was sich auf die entsprechenden Installationsverfahren auswirken kann.

Wenn der Ingenieur, der Bauleiter, der Dämmstoffinstallateur, der Inspektor und der Dämmstoffhersteller zusammenarbeiten, um ein positives Schulungsprogramm aufzubauen, bemühen sich alle Teilnehmer mehr, ihren Beitrag zum Erfolg des Projekts zu leisten. Sie werden sehen: die Ergebnisse können beeindruckend sein.

Die Entwicklung eines Schulungsprogramms für eine bestimmte Gruppe von Arbeitskräften und geografische Lage wird die Denkweise der Menschen erweitern und die Fähigkeiten und Techniken für die Installation langlebiger, energieeffizienter Dämmsysteme entwickeln und gleichzeitig zur Schaffung einer sichereren Arbeitsumgebung beitragen. Und das kann auf zukünftige Projekte übertragen werden.